Soluciones

Reclutamiento y selección de personal

La herramienta de Reclutamiento y selección de personal de las grandes empresas a su alcance. Pulse aquí para más información.

  • Windows, cloud y móvil
  • Gestione de forma sencilla y eficaz todos los candidatos y cree una base de de talento.
  • El candidato tiene acceso a su propio portal donde completar la documentación o realizar pruebas.
  • Personalizado con su marca.

Conozca más a fondo nuestra aplicación de reclutamiento y selección de personal.

FinTaxSys es un software de gestión integral financiero destinado a empresas hoteleras y afines de Latinoamérica,  adaptado a la Legislación de cada país.

Características principales:

  • Mayor general
  • Cuentas por pagar.
  • Cuentas por cobrar.
  • Activos fijos.
  • Costos e inventarios.
  • Punto de venta (POS).
  • Organización de eventos.
  • Transportación de plazas y comercios.
  • Gestión de materiales de obra.
  • Gerstión de marcas y consignas de casino.
  • Integración con Front Office.

Workchecking es un novedoso sistema para teléfonos móviles de gestión de personal y tareas.

Workchecking optimiza la gestión de trabajos y tareas que deben realizar los trabadores

Características Principales:

  • Aplicación para teléfonos móviles y tablets.
  • Distintos niveles de usuarios.
  • Gestión de tareas programadas y en tiempo real.
  • Gestión de ubicaciones
  • Cada trabajo cuenta con una lista de tareas detalladas.
  • Informes detallados de trabajos por fechas o usuarios.
  • Sistema de comunicación entre usuarios.
  • Aplicación en la nube.
  • Módulos personalizados.

VIPS 3.O

Visual Integrated Personnel System (VIPS™) es una herramienta que le brinda la oportunidad de realizar el máximo aprovechamiento de su activo más importante, sus recursos humanos.

Con VIPS™ le ofrecemos una herramienta completa y moderna que le permitirá administrar más fácil y eficientemente todos los procesos de gestión de personal y sus funciones asociadas.

Desde VIPS™ puede gestionar todos los procedimientos relacionados a ARS, AFP, ARL, IDSS y TSS. Y más con nuestro Bussines Inteligence.

RECLUTAMIENTO

Con este módulo almacene fácilmente expedientes ya depurados para contrataciones futuras.
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RECURSOS HUMANOS

Controle todas las operaciones de personal, interactuando de manera directa con los módulos alternos.
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NÓMINA

Función considerada más versátil y segura del mercado por su flexibilidad en la administración de nóminas.
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ENTRADAS DE DIARIO

Maneje y personalice múltiples estructuras para entradas de diarios con nuestra asistencia técnica.
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CONTROL DE ASISTENCIA

Administre múltiples horarios programables. Fácil conexión con hardware de control de asistencia.
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STAFFING GUIDE

Reúna las informaciones necesarias para gestionar los estándares establecidos de productividad.
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CAFETERÍA DE PERSONAL

Especialmente diseñado para controlar cada una de las dietas asignadas a los empleados según su jornada de trabajo.
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EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO

Permite la elaboración de formularios personalizados para la evaluación en línea de todo el personal.
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CAPACITACIÓN DE PERSONAL

Proyecte las necesidades de capacitación de su personal y lleve un control sobre su presupuesto de gastos.
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CONTROL DE ALOJAMIENTO

Maneje de manera eficiente los alojamientos asignados a sus colaboradores.
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CONTROL DE UNIFORMES

Lleve un control preciso y efectivo de la asignación los uniformes, utensilios y herramientas a su personal.
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TRANSPORTE DE EMPLEADOS

Gestione la transportación de sus colaboradores, controle eficientemente el gasto de transporte.
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Otras soluciones

Activos fijos

Gestión integral de los activos fijos de la empresa con depreciación financiera y contable.

Procesos Principales:

  • Cálculo automático de la depreciación en 4 métodos y en todas las divisas que desee.
  • Capex.
  • Gestión de equipos operacionales.
  • Depreciación impositiva (R. Dominicana, Panamá y México).
  • Consulta de imágenes digitalizadas.
  • Gestión documental por activo.
  • Generación de etiquetas en código QR para su identificación.
  • 3 niveles de ubicación.
  • Gestión de responsables de los activos.
  • Gestión de cuentas.

Evaluación del desempeño

Herramienta para la evaluación del rendimiento de empleados.

Evalúe el rendimiento de personal de forma sencilla.

Procesos Principales:

  • Evaluación de competencias.
  • Personalización de los tipos de evaluación.
  • Personalización de competencias.
  • Evaluación de objetivos.
  • Evaluación 360.
  • Informes de evolución del rendimiento.

Gestión de uniformes

Controle de forma óptima la gestión de uniformes en la empresa.

Controle quien está usando los informes, su estado y stock en almacén.

Procesos Principales:

  • Control de proveedores.
  • Definición de familias.
  • Definir colores y tallas.
  • Gestión de kits de uniformes.
  • Control de stock.
  • Control de unidades mínimas y máximas.
  • Control de tiempo de uso.
  • Entradas y salidas de uniformes.
  • Devoluciones y decomisos.

Formación

Gestión de la formación de empleados.

Nuestra solución de formación permite incrementar la productividad y conocimiento de sus empleados.

Procesos Principales:

  • Definición tipos de cursos.
  • Definición de cursos y duración.
  • Definición de centros de enseñanza.
  • Gestión de profesores.
  • Gestión de horarios.
  • Control de asistencia.
  • Sistema de certificados acreditativos.
  • Conexión con evaluación del desempeño.

Gestión de utensilios

Gestione los utensilios usados en su empresa por empleados.

Controle donde se encuentran los utensilios, ordenadores y otro material usado en la empresa.

Procesos Principales:

  • Definición de utensilios.
  • Control de stock.
  • Entradas y salidas de utensilios.
  • Devoluciones.
  • Decomisos.
  • Control del valor monetario del utensilio.
  • Informes detallados.

Equipos operacionales

Gestión de equipos operaciones.

Los equipos operaciones son activos fijos de poco valor o de uso común.

Procesos Principales:

  • Definición de categorías.
  • Datos detallados del activo.
  • Imagen del activo.
  • Control del activo mediante código QR.
  • Control de inventario.
  • Entradas y salidas.
  • Informes detallados.

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